Bị đồng nghiệp xa lánh vì luôn đứng 'top' trong cơ quan

Khi gặp khó, mọi người tìm tôi giúp đỡ, tôi đều rất nhiệt tình nhưng xong rồi nhìn lại, tôi thấy mọi người đều xa cách với mình.
Cảm ơn mọi người đã dành chút thời gian đọc tâm sự của tôi. Tôi muốn hỏi ở đây có ai là người may mắn luôn vượt trội trong một tổ chức, một cơ quan nào đó nên thường bị người khác ghét và cô lập không?
Tôi là 9x đời đầu, xuất phát điểm là con nhà nghèo nhưng được cha mẹ lo lắng đàng hoàng. Từ nhỏ, tuy xuất thân nghèo khó nhưng tôi được trời thương ban cho tính chịu thương chịu khó, sáng dạ, học đâu nhớ đó nên luôn là người giỏi nhất nhì trong lớp. Ra trường đi làm, tôi cũng miệt mài phấn đấu, người khác đi chơi thì tôi chỉ lo làm việc, kết quả tôi luôn là người đứng top đầu ở cơ quan. Tôi đã chuyển việc hai nơi và nơi nào cũng đứng top đầu.
Tôi làm nhà nước, lẽ ra lương phải theo thâm niên nhưng do có thành tích tốt nên hiện mức lương của tôi bằng với người làm trước tôi 15 năm. Trong công việc và cuộc sống, tôi thuộc kiểu người may mắn, mọi người hay nói tôi "đẻ bọc điều" hay sao đó, làm gì cũng đạt thành tựu, gần như không gặp khó khăn gì. Mọi người hay nói tôi làm chơi mà ăn thật.
Tôi tự thấy mình hay giúp đỡ người khác. Trong một nhóm, tôi luôn là người gánh team, việc gì khó tôi cũng nhận phần hơn và kéo mọi người đi cùng. Khi đồng nghiệp gặp khó, tôi thường giúp đỡ tận tình và họ nhờ tôi, tôi luôn nhiệt tình hỗ trợ.
Ở lớp thạc sĩ, tôi cũng hết mình như vậy, luôn giúp đỡ mọi người nhưng lại bị chơi xấu. Tôi gửi tài liệu giúp mọi người hoàn thành tốt bài học, tới lượt tôi thì bị âm thầm xóa tài liệu của mình. Ở cơ quan cũng xông xáo giúp mọi người nhưng khi lấy phiếu tín nhiệm, tôi nhận ra mình bị gạch rất nhiều. Tôi rất buồn vì điều đó.
Tôi không hiểu sao mình luôn giúp mọi người mà lại như vậy? Không lẽ lý do là vì tôi luôn đứng top, lấy hết vé khen thưởng hay sao? Nói thêm là chỉ tiêu khen thưởng chỉ có 20% nhưng tôi luôn nằm trong top 20% ấy. Khi gặp khó, mọi người tìm tôi giúp đỡ, tôi đều rất nhiệt tình giúp mà không từ chối một ai. Nhưng xong rồi nhìn lại, tôi thấy mọi người đều xa cách với mình. Khi dự tiệc, họ không muốn ngồi gần tôi. Khi ngồi chung một nhóm lớn, họ chia cặp, chia nhóm tán gẫu, còn tôi chỉ có một mình. Tôi cũng từng chủ động mời họ đi ăn, mua cà phê, trà sữa đãi mọi người nhưng vẫn vậy.
Tôi đã sai ở đâu và cần cải thiện điều gì? Mong được mọi người chia sẻ và cho tôi lời khuyên. Tôi chân thành cảm ơn.
Thúy Diễm 08/04/2026

Tôi là sinh viên trường top nhưng trượt dài trong trầm cảm, game

Tôi không làm, không giao tiếp, không bạn bè, không kiểm soát được thói quen xấu khi ở một mình.
Tôi là sinh viên năm ba của một trường thuộc top đầu trong đào tạo ngành kỹ thuật. Nói như vậy là vì tôi biết mình cũng có chút năng lực để vào được ngôi trường này, nhưng tôi luôn sống trong bất an vì tâm lý bất ổn cùng với CPA ở mức khá, nhưng thấp hơn mong đợi của tôi. Tôi cảm... Đọc thêm

Mẹ bảo xấu hổ dù con đỗ trường cấp ba công lập top 2 ở Hà Nội

Dạo này mẹ thường nổi nóng rồi trút giận lên con, mắng chửi dù con không làm gì.
Con 15 tuổi, có một gia đình không trọn vẹn như bao gia đình khác vì bố mẹ con đã hết yêu nhau, sống cùng nhau chỉ vì con nhưng vẫn dành cho con đầy đủ tình yêu.
Tuy nhiên, dạo này mẹ thường nổi nóng rồi trút giận lên con. Mẹ mắng chửi con dù con không làm gì. Con tưởng mình là thùng rác để mẹ đổ lên... Đọc thêm

Tôi bị đồng nghiệp cạnh tranh không lành mạnh tới sang chấn tâm lý

Tôi có dấu hiệu bị sang chấn tâm lý, đến nỗi không muốn hòa nhập với đồng nghiệp ở công ty mới, không còn vui vẻ, tin người như trước.
Tôi là nữ, 26 tuổi, là nhân viên kinh doanh. Năm ngoái, tôi làm việc phòng sales ở một công ty nhỏ mới thành lập. Phòng kinh doanh cạnh tranh rất gay gắt, áp lực và có những hình thức cạnh tranh không lành mạnh. Sau thời gian nỗ lực làm việc ở đó gần... Đọc thêm

Trưởng phòng khiến tôi bị chị em đồng nghiệp xa lánh

Không rõ trưởng phòng nói gì mà mọi người cứ bâng quơ nói tôi: "Hay mách lẻo sếp", "Thích thì đổi việc cho".
Tôi làm việc ở một doanh nghiệp kinh doanh thuộc nhà nước được hơn 9 năm, có ngạch lương cộng với lương kinh doanh tính theo trợ lý 1-2-3, nhân viên 1-2-3. Mỗi mức nhân viên cách nhau 300 nghìn đồng, mỗi mức trợ lý hơn nhau một triệu đồng. Phòng tôi chia thành các nhóm theo các đối... Đọc thêm

Môi trường tốt nên tôi vẫn làm dù từng bị đồng nghiệp xa lánh

Tôi là tác giả bài: “Trưởng phòng khiến tôi bị chị em đồng nghiệp xa lánh”, xin cảm ơn các bạn đã chia sẻ cùng tôi.
Những chuyện tôi tâm sự ở bài trước đã diễn ra tầm một năm. Có nhiều ý kiến nói rất đúng về tôi, tôi hướng nội, sợ va chạm, sợ nêu ý kiến, điều này hình thành từ tuổi thơ ấu. Tôi đã đọc nhiều bài phân tích về kiểu tính cách này, muốn sửa từ lâu nhưng... Đọc thêm